Københavns Universitets forfremmelsesprogram
I Københavns Universitets forfremmelsesprogram kan lektorer indstille sig selv til at indgå i et program, der i sidste ende skal føre til, at de opnår ansættelse som professor.
Der er en række forudsætninger, herunder godkendelse fra institutleder og dekan, samt udarbejdelsen af en forfremmelsesplan, hvor lektoren skitserer, hvilke mål, vedkommende påtænker at opfylde i løbet af perioden frem til den endelige professorbedømmelse. Processen kan tage maksimalt otte år, og forventes at tage mindst to år.
Forfremmelsesplanen udformes med udgangspunkt i KU’s kriterier for meritering af professorer, som består af seks hovedkriterier:
Forskning, undervisning, samfundsmæssig impact, organisatoriske bidrag, ekstern finansiering og ledelse